JumysTAP

Жұмыс іздеп жүрсің бе? Бұл бет жұмыс берушілерге арналған — мұндағы өтінім вакансияға жетпейді. Жасөспірімдерге арналған вакансиялар осында →

Жұмыс берушілерге

Ауысымға жасөспірімдер — заңды және артық тәуекелсіз

14-17 жастағы оқушылар мен студенттерді қосымша жұмысқа табуға көмектесеміз және әр шарттың ҚР Еңбек кодексіне сай болуын қадағалаймыз.

  • Үміткерлер

    Вакансияны JumysTAP лентасында жариялаймыз — оны сіздің қалаңыздағы жасөспірімдер көреді. Өтінімдер кабинетіңізге келеді.

  • ҚР ЕК бойынша тексеру

    Әр шартты — сағаттарды, ауысым уақытын, жұмыс түрін — жарияламас бұрын тексереміз және заң бабын көрсетеміз.

  • Құжаттар

    Әр жастағы жасөспірімнен қандай құжат сұрау керегін айтамыз — инспекция тексерісі күтпеген жағдай болмайды.

Алғашқы компанияларға тегін пилот

Өтінім қалдырыңыз — қайта қоңырау шаламыз, вакансияны құрастыруға және күзгі демалыс пен желтоқсанға адам табуға көмектесеміз. Пилоттан кейінгі шарттарды алдын ала келісеміз.

Вакансияны 30 секундта тексеріңіз

Жұмыс түрін таңдап, сағаттарды көрсетіңіз — қай жастан жалдауға болатынын, қандай шарттар кедергі келтіретінін және қандай құжаттар керегін көресіз. Есеп браузерде жүреді, ешқайда жіберілмейді.

Вакансияда бар ма

Жұмыс түрін таңдап, аптасына сағатты көрсетіңіз — нәтиже осында шығады.

Өтінім қалдыру

Компаниялар мен ЖК үшін. Жұмыс күні ішінде қоңырау шаламыз, тіркелу қажет емес.

Атыңыз бен телефоныңыз тек осы өтінім бойынша хабарласу үшін керек.

Жиі қойылатын сұрақтар

Жасөспірімді қай жастан жалдауға болады?

14 жастан — тек оқушыны, оқудан бос уақытта, жеңіл жұмысқа және ата-ананың жазбаша келісімімен (ҚР ЕК 31-бап 2-т.). 16 жастан жасөспірім шартты өзі жасайды (31-бап 1-т.).

Жасөспірім қанша сағат жұмыс істей алады?

14-15 жас — аптасына 24 сағатқа дейін, 16-17 жас — 36 сағатқа дейін (69-бап 1-т.). Түнде (22:00-ден 6:00-ге дейін), үстеме, вахтамен және қоса атқарушылықпен 18 жасқа дейін жұмыс істеуге болмайды.

Қандай құжаттар керек?

Алғашқы жұмыс күніне дейін жазбаша еңбек шарты, жеке куәлік немесе туу туралы куәлік, жасөспірім оқыса — мектептен анықтама, және 075/у медициналық анықтамасы — жұмыс алдындағы медициналық тексеруді жұмыс беруші ұйымдастырады және төлейді. 16 жасқа дейін — ата-ананың келісімі мен шарттағы қолы да. Сіздің шарттарыңызға нақты тізімді жоғарыдағы тексеру көрсетеді.

Бұл қанша тұрады?

Алғашқы компаниялар үшін пилот тегін. Жалғастырғыңыз келсе, шарттарды алдын ала келісеміз — жасырын төлемсіз.

Жасөспірімдердің өзін тексересіздер ме?

Жасын жасөспірім өзі көрсетеді, ал 16 жасқа толмағандарды мемлекеттік құралдармен тексеру мүмкін емес. Сондықтан жеке куәлікті немесе туу туралы куәлікті бірінші күні өзіңіз қарайсыз — нақты не сұрау керегін айтамыз.